湖南财政经济学院是2022年湖南专升本招生院校之一，共有20个招生专业，其中人力资源管理专业计划招生90人，乐贞教育带大家看一下2022年湖南财政经济学院专升本人力资源管理专业介绍的内容。

　　湖南财政经济学院专升本人力资源管理专业介绍2022

　　人力资源管理专业

　　培养目标：本专业培养适应区域经济社会发展需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，具有经济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，应用基础扎实，创新意识和实践能力较强，德智体美劳全面发展，能够在企事业单位、政府机关、社会中介机构等组织中从事人力资源管理工作的高素质应用型人才。

　　主要课程：组织行为学、人力资源管理概论、管理沟通、国学与管理、中国人力资源开发战略与政策、岗位管理、招聘与配置、职业生涯管理、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。

　　就业去向：本专业学生能够在企事业单位、政府部门、社团组织、公共事业单位、非营利性组织等从事人力资源规划、工作分析与职务设计、员工招聘选拔、人才培训与开发、员工素质测评与绩效考核、薪资管理与人员调配、劳动关系管理和劳动组织管理等人力资源管理及咨询工作;能够在人才交流中心、职业中介机构和社区等从事人事代理服务和人事法律咨询等工作。

　　工商管理学院设有市场营销、人力资源管理、物流管理3个教学系。市场营销与人力资源管理为湖南省高等学校“十三五”专业综合试点改革专业，同时也是省级一流本科专业建设点。拥有1个省级创新创业教育中心和1个省级校企合作创新创业教育基地。

　　学院现有教职工66人，其中教授13人、副教授(副高职称)15人、讲师15人，具有博士学位教师33人，湖南省高校青年骨干教师3人。

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